Как профессионалу сохранить присутствие духа в сложное время. Взгляд с высоты HRD
Последние две недели изменили наш мир. Эмоциональный накал настолько велик, что многих специалистов выбивает из равновесия и приводит в состояние крайней тревоги – непродуктивного, отнимающего массу ресурса состояния. Мы видим активное развитие релокационных ресурсов, мнения экспертов, опыт знакомых, читаем новости – это окрашивает дополнительным негативом текущую картину мира, но важно помнить, что на любую ситуацию вы можете смотреть с нескольких сторон. Предлагаем взглянуть на возможности, которые открывают даже пессимистичные сценарии.

Вопреки основной повестке, в последние две недели появляются хорошие вакансии и профессионалы, конечно, продолжают быть востребованы. Тенденция сохранится и будет развиваться в ближайшие 6-12 месяцев - остро встает вопрос замещения ушедших из страны резервов, поддержания жизнеспособности и развития бизнеса. Легче станет двигаться горизонтально, а вертикальное развитие карьеры может быть достигнуто меньшими затратами усилий и времени. Поставьте себе в «to-do list» задачей просматривать вакансии на главных площадках пару раз в неделю, так вы будете в курсе ситуации и сможете оперативно реагировать на появляющиеся вакансии.

Считаем, что основной задачей специалистов, выбирающих путь развития в России, становится непрерывная инвестиция в собственный профессионализм. Необходимо совершенствовать как экспертные, так и надпрофессиональные навыки (т.н. soft skills). Смотрите и проходите курсы, полезные для расширения специализации, на топовых площадках (Geekbrains, Skillbox, Udemy и другие), и закрепляйте знания, например, участвуя в проектах.

В новой реальности полезно расширять круг профессиональных знакомств. Привычные связи обрываются, при этом можно войти в новый, обогащающий интеллектуально круг общения. Появляются новые профессиональные социальные сети, как альтернатива официально утраченным, а спустя время непременно активизируются деловые сообщества – это дает шанс заявить о компетенциях новым аудиториям и работодателям.

Помните, очень важно сохранить себя, а концентрация на деле – рабочая практика.